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インナーブランディング

心の成長と人間関係の仕組み

最近社員（スタッフ）が愚痴っぽい愚痴ならまだしも文句を言われる。「めちゃくちゃがんばってるのに、なんでそんなこと言われないといけないんだろう。。」そう思ったあなた。一度ゆっくり深呼吸を。それはきっとスタッフさんたちの心の成長が追いついていないか […]

戦略と戦術。ビジネスはよく戦争に例えられる。しかし、それが話を複雑にしている気もする。本当に例え話として的確だったからなのか？それとも、一昔前の男性たちが仕事ってものをちょっとだけすごそうに見せて近寄り難いものにしたかったのか？は分からない。 […]

年末のご挨拶も兼ねまして。今日は改めて自己紹介をしたいと思います。初めましての方も、改めましての方も。少しだけお付き合いください。こんにちは。福永寿徳です。ふくながひさのりと読みます。実家がお寺とかではありません。父親が悩みに悩んでつけたらし […]

強いチームを作るということにエネルギーを注ぎ始めて約３年が経ちます。学術的なものから体感的なものまで様々な理論やメソッドなどを学び、試行錯誤しながら提供してきました。その中で、私たちが実施しているワンネス経営という研修アプローチが効果的であったこ […]

人材育成の方法にはさまざまものがありますが、近年ではAIやICT（情報通信技術）といったテクノロジーを取り入れたものがトレンドになっています。このようなIT技術を活用した人材育成に力を入れていきたい、と考えている方も多いかもしれません。前回は、パ […]

チームづくり、チームビルディングに興味がある方へとにかく情報が多いこの時代にこのブログに辿り着いていただきありがとうございます。めちゃくちゃ勉強になった〜とか、役に立った！とか言ってもらえるかはわかりませんが、読んで損した〜、とか読むんじゃなかっ […]

企業を成長させるポイントは、そこで働く社員が自立心と主体性を持つことで自走するチームを生むことです。ワンネス経営®の研修では社員の意識改革を進めるために大切な手法である「インナーブランディング」に特化したサポートを行っています。今回はワンネス経営® […]

あらゆる組織に不文律、つまり文字化されていないルールが存在する。暗黙の了解とも言えるし、風土と言ってもいい。例えば、失敗して落ち込んだ社員への対応だ。（この失敗という定義は、困難なことに十分な準備をして挑戦した結果とする）ある会社では、反省文を […]

「テレワークを導入したが、マネジメントがうまくいかない」「テレワークでのマネジメントはどうすればいいだろうか」このようなテレワークにおけるマネジメントの悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。テレワークでは、お互いの姿が見えない中で仕事を […]